Potpore za zapošljavanje: Ključne mjere za 2025. godinu

Tijekom konferencije, prisutnima su predstavljene ključne mjere koje će biti na snazi u 2025. godini, a koje imaju za cilj dodatno potaknuti zapošljavanje i razvoj poduzetništva u Hrvatskoj:

• Potpora za zapošljavanje (posao +)

Ova mjera omogućuje sufinanciranje troška plaće za zapošljavanje osoba u izrazito nepovoljnom položaju, s ciljem smanjenja nezaposlenosti. Potpora traje do 12 mjeseci, a može se produžiti do 24 mjeseca za osobe koje su uz rad prethodno uključene u program stjecanja srednjoškolske kvalifikacije. U 2025. godini, poslodavci će biti obvezni zadržati zaposlenike u radnom odnosu minimalno šest mjeseci nakon isteka financiranja troška plaće putem ove mjere. Maksimalni iznos potpore za 2025. godinu iznosit će do 18.852 eura za godinu dana.

• Potpora za pripravništvo

Potpora za pripravništvo u 2025. godini usmjerena je na mlade osobe do 29 godina, s ciljem osposobljavanja za samostalan rad. Trajanje potpore je 12 mjeseci, s mogućnošću produženja na 24 mjeseca, a sufinancira se do 60% troška plaće i troška prijevoza. Posebno su poticane osobe koje se prvi put zapošljavaju u zanimanjima za koja su se školovale, uz povećan iznos potpore za zapošljavanje u sektorima digitalnih i zelenih vještina. Maksimalni iznos potpore u 2025. godini iznosi do 12.870 eura na godišnjoj razini.

• Potpore za usavršavanje

Ova mjera predviđa potporu za usavršavanje radnika, s ciljem povećanja učinkovitosti, stjecanja dodatnih vještina i zadržavanja radnog mjesta. Potpora traje do 6 mjeseci, a iznos sufinanciranja kreće se od 50 do 70% ukupnih prihvatljivih troškova usavršavanja, ovisno o veličini poslodavca. Od 2025. godine programi usavršavanja moraju biti usklađeni s Hrvatskim kvalifikacijskim okvirom (HKO), a mjera će se provoditi kao državna potpora.

• Potpore za samozapošljavanje

Ova mjera pruža financijsku potporu nezaposlenim osobama koje žele pokrenuti vlastiti posao, s iznosima koji se kreću od 7.000 do 20.000 eura, ovisno o vrsti registrirane djelatnosti i povezanosti s digitalnom i zelenom tranzicijom. Posebna pozornost posvećena je opstanku poslovnih subjekata otvorenih od 2018. do kraja 2023. godine, a čak 88% tih subjekata zapošljava više od 50.000 radnika.

• Biram Hrvatsku

Ova mjera osmišljena je kako bi potaknula povratak aktivnog radnog stanovništva u Hrvatsku. Osobe koje se, temeljem radnog iskustva ili obrazovanja stečenog u inozemstvu, odluče vratiti i otvoriti vlastiti poslovni subjekt, mogu koristiti potporu u iznosu od 3.500 eura za internu mobilnost i 7.000 eura za preseljenje iz inozemstva. U poslovnim subjektima koji su otvoreni uz korištenje ove mjere zaposlena su 1.134 radnika.

• Osposobljavanje na radnom mjestu

Mjera omogućava nezaposlenim osobama stjecanje praktičnih znanja i vještina potrebnih za obavljanje određenog radnog mjesta ili obnavljanje postojećih vještina. Osposobljavanje traje od 4 do 6 mjeseci, a iznos potpore može doseći do 2.400 eura po polazniku.

Mjere za očuvanje radnih mjesta

• Kompenzacijska mjera

Za razdoblje od siječnja do ožujka 2025. godine planirana je privremena kompenzacija razlike rasta minimalne plaće temeljem uredbe o minimalnoj plaći za 2025. godinu. Ova mjera omogućava isplatu do 130 eura bruto mjesečno po radniku.

• Skraćivanje radnog vremena

Ova mjera namijenjena je poslodavcima koji se suočavaju s privremenim poteškoćama u poslovanju. Cilj je očuvati radna mjesta i omogućiti poslodavcima da lakše prebrode izazove u poslovanju.

Za više informacija na linku: https://mjere.hzz.hr/app/uploads/2024/12/Uvjeti-i-nacini-koristenja-sredstava-za-provodenje-mjera-u-2025.-godini.pdf